РЕСПУБЛИКАНСКИЙ ПРОФСОЮЗНЫЙ ПРАВОВОЙ ПРИЕМ ГРАЖДАН ПРОЙДЕТ 28 НОЯБРЯ

Место проведения – организации, находящиеся на территории районов, городов республики, районные, городские объединения профсоюзов.

Любой желающий сможет бесплатно получить консультации профсоюзных юристов по вопросам, связанным с защитой трудовых и социально-экономических прав и интересов, а также при необходимости по желанию гражданина для решения вопроса могут быть привлечены прокуроры.

Время и место профсоюзного приема в вашем районе или городе можно узнать в каждом районном, городском объединении профсоюзов.

Информация о времени и месте профсоюзного приема также будет размещена на сайтах районных, городских объединений профсоюзов, областных (Минского городского) объединений профсоюзов.

В районных, городских объединениях профсоюзов осуществляется предварительная запись. Предварительно записаться на профсоюзный прием можно лично, по телефону, через сайт, по адресу электронной почты районного, городского объединения профсоюзов.

https://profsouzgkh.by/news/respublikanskij-profsoyuznyj-pravovoj-priem-grazhdan-projdet-28-noyabrya/

Опубликовано: 14 ноября 2024

ОРШАТЕПЛОСЕТИ — ЛИДЕР ЭНЕРГОЭФФЕКТИВНОСТИ!

Награждены победители X республиканского конкурса «Лидер энергоэффективности Республики Беларусь – 2024».

Среди 2-х предприятий системы ЖКХ страны высокой награды удостоено государственное предприятие "Оршатеплосети" Витебской области.

Заместитель Министра жилищно-коммунального хозяйства Андрей РОМАШКО поздравил победителей и вручил награды предприятию "Оршатеплосети" за 1-ое и 2-ое места в следующих номинациях:

Технология, проект года, основанные на использовании возобновляемых источников энергии (категория: реализованные проекты с использованием ВИЭ).

Предприятие года – Лидер энергоэффективности Республики Беларусь (категория: жилищно-коммунальный комплекс).

Поздравляем!

Опубликовано: 13 ноября 2024

Будущее ЖКХ: Молодежные инициативы и поддержка от Профсоюза

На этой неделе молодых активистов Профсоюза объединяют обучающие курсы «Качество во всем — залог процветания белорусского общества». Учебный курс для слушателей включает «пятидневное» обучение. Программа у ребят насыщенная — обучающие интенсивы, круглые столы, посещение ведущих предприятий столицы. Но самый долгожданный и памятный момент — это встреча   с председателем Профсоюза Юрием Дорогокупцом и Министром ЖКХ Геннадием Трубило, которая прошла в отраслевом Министерстве.

 Стоит отметить, что в текущем модуле принимает участие 37 представителей нашего профсоюза.

Молодые люди могли задать любые интересующие их вопросы, либо внести свои предложения по совершенствованию системы ЖКХ, либо работы профсоюза.

В отрасли особое внимание уделяется работе с молодежью. На предприятиях ЖКХ проводится работа по поддержке и закреплению молодых специалистов: материальное стимулирование, полная или частичная компенсация расходов за найм жилых помещений, первоочередное право на получение арендного жилья, развитие института наставничества,- рассказали молодым людям на встрече.

Дмитрий ХОМКО, инженер по нормированию труда УЖРЭП Октябрьского района г. Гродно поделился мнением о встрече:

— Я спросил у Геннадия Алексеевича, как мотивировать молодых специалистов на предприятиях, чтобы после двух-трех лет отработки они не уходили, а оставались работать. Один из ответов — стимулировать жильем. Министр привел примеры предприятий ЖКХ, где такая практика уже применяется. Второе, отдельно финансово стимулировать молодых специалистов, которые показывают хорошие результаты работы.

— Я впервые на такой встрече. Думаю, что каждый из ее участников уедет домой с положительными эмоциями. Работа с молодёжью ведётся, и это не может не радовать. И, конечно же, она даст свои плоды— рассказала Анна ВЕРСТА, инженер по метрологии отдела ПТО Пружанского КУПП «Коммунальник».

Такие встречи важны для руководства отрасли, они помогают получить обратную связь от молодых специалистов, рассказать новому поколению об истории и основных направлениях развития ЖКХ.

Опубликовано: 14 ноября 2024

ЮРИЙ СЕНЬКО И НАТАЛЬЯ КОЧАНОВА ОБСУДИЛИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ТРУДЕ И РАБОТУ С МОЛОДЕЖЬЮ
Сегодня в Совете Республики Национального собрания Республики Беларусь состоялась встреча председателя верхней палаты парламента Натальи Кочановой и председателя Федерации профсоюзов Беларуси Юрия Сенько.
Одним из ключевых вопросов на повестке дня стало обсуждение дальнейшего совершенствования трудового законодательства. Председатель ФПБ Юрий Сенько констатировал, что профсоюзы на постоянной основе участвуют в разработке проектов нормативных правовых актов, вносят свои замечания и предложения. Как правило, инициативы национального профцентра поддерживаются законодателями.– Все наши предложения идут от жизни – от трудовых коллективов, наших членов профсоюза. Один из актуальных вопросов на сегодня – создание на законодательном уровне дополнительных условий для расширения практики заключения коллективных договоров, – отметил Юрий Сенько.По его словам, сегодня в стране заключено около 18 тысяч таких локальных документов.– Благодаря этому работники предприятий и организаций гарантированно получают дополнительные отпуска, выплаты, поддержку в различных ситуациях. Вместе с тем в своей работе мы видим случаи, когда наниматели отказываются от заключения коллективного договора или затягивают переговоры по их заключению. При этом, да, периодически работникам производят какие-то выплаты, премии. Но это эпизодическая, необязательная поддержка, – уточнил председатель ФПБ.Юрий Сенько подчеркнул: когда заключен коллективный договор, всё, что в нем прописано, работники получат стопроцентно.– Мы видим, что сегодня в ряде стран ЕАЭС есть практика, когда на законодательном уровне закреплен срок, в течение которого должен быть подписан коллективный договор – 3 или 6 месяцев. Мы полагаем, что такую норму необходимо внести и в наше законодательство. Это однозначно пойдет на пользу людям, трудовым коллективам, повысит уровень гарантий для человека труда, – убежден профсоюзный лидер.Также в ходе рабочей встречи стороны обсудили практику работы с молодежью. По словам Юрия Сенько, профсоюзы уделяют особое внимание вопросам социальной поддержки молодых людей. Они пользуются дополнительными гарантиями, которые прописаны в соглашениях и коллективных договорах. А чтобы талантливая молодежь могла раскрывать свой потенциал, ее поддерживают через реализацию различных проектов.Например, ежегодно ФПБ назначает стипендии учащимся и студентам, совмещающим хорошие показатели в учебе и активную гражданскую позицию. На постоянной основе проводится работа по обучению профсоюзного молодежного актива. Только за последние годы свыше 6 тысяч молодых людей повысили свои компетенции на обучающих курсах. Наряду с профсоюзными темами ребята погружались в вопросы общественно-политического, социально-экономического развития страны и гражданско-патриотического воспитания.Соб. инф.Фото БЕЛТАТрудовое законодательствоФПБ
© 1prof.by Полное копирование материалов возможно только с письменного разрешения редакции https://1prof.by/news/obshhestvo-i-profsoyuzy/yurij-senko-i-natalya-kochanova-obsudili-sovershenstvovanie-zakonodatelstva-o-trude-i-rabotu-s-molodezhyu/

Опубликовано: 12 ноября 2024